HR Transformation

HR Transformation guider HR ledere og HR professionelle sikkert gennem trin for trin i udviklingsprocessen med redesign af HR funktionen til at arbejde med strategisk HR og præstere optimalt, baseret på virksomhedens behov og den nødvendige HR strategi.

Bogen indeholder en helstøbt HR værktøjskasse, spækket med redskaber til HR transformationsprocessen, som fører HR ledere og deres HR teams systematisk gennem udvikling af HR funktionen og HR-transformationens fire faser:

1. Forretningskontekst
   Hvorfor foretage transformationen?
2. Resultater
   Hvad er resultaterne af HR-transformationen?
3. HR-redesign
   Redesign af HR-afdelingen
   Køreplan for transformationen
   Opgradering af HR-medarbejdere
4. HR-accountability
   Vær fælles om ansvaret for transformationen
   Implementering af HR-transformationen

Som stærkt supplement til den danske udgave af HR Transformation kan du hente redskaber til bogen, læse artikler og se videoklip hos RBL Group, hvor professor Dave Ulrich er partner.

HR Transformation Toolbox fra RBL Group

Se 5 minutters video, hvor Dave Ulrich forklarer om HR Transformation

Frank Dybdal Lilleøre,

First Vice President Group HR, Danske Bank-koncernen

giver HR Transformation 6 ud af 6 stjerner

Så er Dave Ulrich & Co. tilbage på dansk med en bog, der flytter hegnspælene for HR-afdelinger endnu længere ind i territoriet for forretningsledelse og strategi.

Denne gang flyttes pælene helt ud af virksomheden. Derud hvor interessenterne vurderer virksomhedens kompetencer i forhold til at indfri de løfter, der er givet gennem kommunikation, regnskaber, marketing, CR osv.

Bogen leverer et imponerende rammeværk af trin-modeller og værktøjer som HR afdelingen kan transformere sig selv med, og genopstå i en værdifokuseret og forretningsbaseret form, hvor alt skal kunne ses på virksomhedens bundlinie.

Multimedieprodukt bogen bugner af tjeklister, vurderingsskemaer, procesbeskrivelser, cases mv. Alt emmer af, at det er velfunderede praktikere med stor erfaring i at opbygge HR organisationer, som står bag de mange gode råd og anvisninger.

Endnu et pletskud fra Ulrich & Co. Alt i alt har Ulrich & Co. fra RBL Group, som er konsulentfirmaet de fem forfattere driver sammen, endnu en gang i blændende form vist deres trofaste fanskare i alverdens HR afdelinger, at tiden ikke er til at hvile på laurbærene.

Kilde: Børsen link

HR Transformation er en dansk oversættelse af samme originaltitel HR Transformation skrevet af Dave Ulrich, Justin Allen, Wayne Brockbank, Jon Younger & Mark Nyman, McGraw-Hill, 2009