Gitte Mandrup | Forretningsdrevet HR
Forretningsdrevet HR for ambitiøse HR professionelle
Indlægget er skrevet af gæsteblogger Jessica Panke Jessica Panke Wagner er HR & Ledelseskonsulent i www.pankehr.dk Tidligere ved Instituttet for Fremtidsforskning, Maersk Line som Talent Manager og HR konsulent for Dansk Erhvervs’ medlemmer. Jessica mestrer både det strategiske og det …
[Read more...] about HR er for alle virksomheder – uanset størrelse
Gør som investorerne i Dave Ulrich's vigtige bog for HR, så du hjælper lederne i din virksomhed med at holde rette strategiske fokus. Uddrag fra Dave Ulrich's bog, The Leadership Capital Index: Eksempel 1: En investor bad lederne identificere tre til fem valg i de sidste 30, 60 eller 90 dage, …
[Read more...] about Hvor strategiske er lederne i din virksomhed?
Hvis det var op til mig at bestemme, så skulle denne bog være obligatorisk pensum for alle i HR, der arbejder med ledelsesudvikling og organisationsudvikling - og for alle i HR, der har ambitioner om at arbejde med Forretningsdrevet HR i sin ypperste form. Den vigtige bog for HR har titlen The …
Ved du hvad, der er kritisk vigtigt for din virksomhed netop nu? Hvis du tager en runde og tænker de enheder, du supporterer, hvor er der så lige nu kritiske situationer? Det kan fx være særlige projekter, udfordringer med kunder, problemer med produktion, kritiske leverancer, klager i …
[Read more...] about Har du styr på forretningskritiske projekter?
Har du mon også prøvet at være HR Business Partner for en leder, hvor samarbejdet mellem dig og lederen var udfordrende eller svært? Hvis du har, så er du bestemt ikke alene! Det, der volder de største udfordringer for HR Business Partnere og andre frontline HR-professionelle, er nemlig ofte, …
[Read more...] about HR Business Partner, se din relation til lederne i nyt perspektiv
På min vej rundt i HR-afdelinger i private og offentlige virksomheder, er der næsten altid et par stykker, som skiller sig særligt positivt ud. Det er dygtige og dedikerede HR-professionelle, HR Business Partnere og HR Chefer i private og i offentlige virksomheder. De seneste år har jeg …
