Inspiration, udfordring, opmuntring & Forretningsdrevet HR redskaber
til at booste HR som stærk bidragsyder til forretningen.
5 råd ved overvejelser om dit næste HR Chef job
Overvejer du dit næste HR Chef job? Bliver du jagtet? Eller du selv er på jagt efter at finde et […]
Læs artikel på hrblog.dk
Hvordan holder du dit HR-lederskab i form?
Husker du at holde dig fit som HR-leder og holde dit HR-lederskab skarpt? Jeg ved, at du har travlt med […]
Læs artikel på hrblog.dk
Når HR bli’r kørt ud på et sidespor – og hvad du kan gøre for at undgå det
Har du mon prøvet fornemmelsen af, at du og HR ikke bliver taget med på råd i vigtige beslutninger? Fornemmelsen […]
Læs artikel på hrblog.dk
Trives du som HR-leder? Husker du at mærke efter, hvordan du har det?
NÅR NOK ER NOK! De første uger af 2023 har endnu engang bekræftet mig i, at mange HR Chefer føler […]
Læs artikel på hrblog.dk
HR Chefen som ledelsens strategiske sparringspartner
Som HR Chef har du en vigtig opgave som ledelsens fortrolige rådgiver og sparringspartner i vigtige beslutninger om virksomheden og […]
Læs artikel på hrblog.dk
Hvad gør og hvad laver en god HR Chef?
En god HR Chef bidrager til at imødekomme virksomhedens udfordringer og ambitioner ved at sikre såvel effektive basis HR-processer som […]
Læs artikel på hrblog.dk
Hvad laver en HR Business Partner?
Jeg bliver ofte spurgt om, hvad en HR Business Partner laver, og hvilke opgaver en HR Business Partner løser. Der […]
Læs artikel på hrblog.dk
3 Vigtige spørgsmål til HR på vej ind i 2023
Enkle spørgsmål (men knap så simple svar) som afgør, hvor god din HR-indsats for det nye år ender med at […]
Læs artikel på hrblog.dk
Den mest ærgerlige fejl, selv de mest erfarne HR Business Partnere begår
Selvom du har fuldstændig styr på din HR faglighed, og du kender forretningen super godt, er her en ærgerlig fejl, […]
Læs artikel på hrblog.dk
Succesfuld HR Business Partner? Din komplette guide til hvad, du skal gøre.
Faglige HR kompetencer gør det ikke alene for den succesfulde HR Business Partner! Den succesfulde HR Business Partner er opmærksom på […]
Læs artikel på hrblog.dk
Forretningsdrevet HR er evergreen og kommet for at blive!
Stadig flere HR-professionelle, eksterne konsulenter, uddannelser og netværk taler om Forretningsdrevet HR Skiftende konjunkturer medfører skiftende krav til dynamisk tilpasning […]
Læs artikel på hrblog.dk
HR-leder, sådan prioriterer du nødvendige HR-indsatser
Hvordan holder du HR-tungen lige i munden, så du får prioriteret rigtigt – både på den korte og på […]
Læs artikel på hrblog.dk
